Общая характеристика Грачевской ТО Общероссийского Профсоюза.

 

         Полное официальное название: Грачевская территориальная организация Общероссийского Профсоюза работников народного образования и науки Российской Федерации   

         Контактная информация:

Юридический адрес: 356250, Ставропольский край, Грачёвский муниципальный округ, с. Грачёвка, ул. Шоссейная, д. 21;

Фактический адрес: 356250, Ставропольский край, Грачёвский муниципальный округ, с. Грачёвка, ул. Шоссейная, д. 21;

         Телефон/факс: 8-(865-40)3-01-47

         Адрес электронной почты: prof.grach@mail.ru

Адрес сайта: http://grach.uprof.info/events/

         Выборные профсоюзные органы:

• Районный комитет – 27;
• Президиум – 5;
• РРК – 3.

         Внештатные правовые инспектора труда – Смирнова Тамара Алексеевна, Богданова Елена Михайловна, Квашина Ирина Владимировна. Внештатный технический инспектор труда – Твердова Юлия Георгиевна.

         По состоянию на 31 декабря 2021 года Грачевская ТО Общероссийского Профсоюза объединяет 31 первичную организацию, в которых 1007 членов профсоюза (975 –«работающие» и 32- «неработающие пенсионеры»).

Охват профсоюзным членством среди работающих, составляет 91,4%. Из 31 председателя первичных организаций Профсоюза 4 награждены знаком «Почётный работник общего образования», 5 председателей - Почётной грамотой крайкома Профсоюза, 9 человек - Почётной грамотой райкома Профсоюза. Качественный состав профсоюзных лидеров достаточно высок.

7 малочисленных профсоюзных организаций находится на учёте в Грачёвской ТО Профсоюза. Это: МКДОУ Д/сад№1 х. Базовый, МКДОУД/сад№9п.Новоспицевский, МКДОУД/сад№14п.Ямки, МКУ ДО «Грачевская ДЮСШ», МКУ ДО «Спицевская ДЮСШ», Управление образования, МКУ ЦООО.

Уменьшение численности членов Профсоюза с 1026 (2020год) до 1007 (2021 год) произошло в связи с уменьшением численности работающих в образовательных учреждениях и перехода «работающих пенсионеров» в разряд «неработающих пенсионеров».

Грачевская ТО Общероссийского Профсоюза обеспечивает действие первичных профсоюзных организаций во всех 31 учреждениях образования, находящихся на территории Грачёвского района.

        В рамках реализации Программы по мотивации профсоюзного членства Ставропольской краевой организации Профсоюза работников народного образования и науки РФ на 2020-2024 годы и  Плана дополнительных мер по мотивации профсоюзного членства и вовлечению работников образования в Профсоюз Грачевской ТО Общероссийского Профсоюза работников народного образования и науки РФ на 2020-2024годы все первичные   организации сохранили охват профсоюзным членством, направив усилия на работу по развитию социального партнёрства, защите социально-экономического положения работников образования. 

          Первичные профсоюзные организации всех 14 детских садов, 8-х общеобразовательных школ (МКОУ СОШ№5 с.Сергиевское, МКОУ СОШ № 2с.Бешпагир, МКОУ СОШ № 8 с.Тугулук, МКОУ СОШ № 10 х.Октябрь, МКОУ СОШ № 9 п. В/Кугульта,  МКОУ СОШ № 4 с.Красное,  МКОУ СОШ № 7 с.Старомарьевка, Базовская школа-интернат VIII вида), 3-х учреждений  дополнительного образования, Управления образования администрации Грачевского муниципального округа и МКУ ЦООО на протяжении последних лет стабильно удерживает 100 % профсоюзного членства.

 

В соответствии с планом работы Грачевской ТО Общероссийского Профсоюза образования на 2022 год - год "Корпоративной культуры" - 25 марта 2022 года в МКОУ СОШ 6 с. Спицевка состоялась Спартакиада работников образования Грачевского муниципального округа памяти педагогов Немчинова А.С., Чернышова А.И., Четверкиной М.А., Лебедева Е.В., Муратова А.Н. 

Программа "Культура здоровья"

ПРОГРАММА "КУЛЬТУРА ЗДОРОВЬЯ"

18 марта 2022 года состоялось заседание трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений Грачевского муниципального округа Ставропольского края

С 21 февраля по 4 марта 2022 года в городе Ставрополе на базе лицея № 8 им. генерал-майора авиации Н.Г. Голодникова проходит очный тур краевого этапа Всероссийского конкурса «Учитель года России» в 2022 году.

18 февраля 2022 года в рамках итоговой сессии тематического 2021 года «Спорт. Здоровье. Долголетие» в дистанционном режиме проходила Всероссийская научно-практическая конференция «Технологии формирования культуры профессионального здоровья педагогических работников». 

 17–18 февраля 2022 г. в очно-заочном формате пройдёт Итоговая сессия тематического 2021 года «Спорт. Здоровье. Долголетие»  

В школе мужской подход

Один из самых успешных школьных директоров Грачёвского округа живёт в Бешпагире. Он мог бы построить карьеру военного, но предпочёл стать учителем...

Директором Бешпагирской школы Вячеслав Павлович Ануфриев стал не так уж давно – всего лишь четыре года назад. А общий педагогический стаж этого статного мужчины - 23 года. Все они отработаны именно в этом общеобразовательном учреждении, которое, кстати, когда-то и окончил сам наш герой.

Уроженец села, известного своими высокими соснами и пятью родниками, окончил пятигорский лингвистический институт. Прекрасно знает два иностранных языка. После учёбы в вузе служил в армии, в войсках спецназначения. Делал там неплохие успехи, и командование даже предлагало Вячеславу Павловичу продолжить карьеру военного. Однако он решил иначе: вернулся в родное село. 

— Многие спрашивают, каково это — стать директором школы, где ты учился, иметь в подчинении педагогов, которые тебя воспитывали. Считаю, главное здесь - расставить приоритеты. Дома и на улице я — бывший ученик, чей-то родственник или друг. Однако в классе и учительской моя самая важная задача — правильное воспитание и эффективное обучение детей. Сегодня я могу только благодарить свою команду: завучей, учителей. А в первую очередь - собственных наставников, без которых бы не добился ничего. Для меня примером профессионального, успешного ,грамотного руководителя, интегрирующие инновационные и правильные решения является Начальник управления образования администрации Грачевского муниципального округа Ставропольского края Елена Владимировна ореховская, а  работая в классе, ставлю в пример своего преподавателя французского языка Любовь Дмитриевну Гребенщикову.

Кстати, именно эффективное управление жизнью образовательного учреждения и поддержка коллег помогли нашему герою оказаться в тройке лучших директоров школ Ставрополья. 

А конкуренция была очень серьёзная. На конкурс краевого министерства образования «Директор школы Ставрополья - 2021» приглашались руководители, которые достигли значимых результатов в управлении школой за последние три года.

В ближайших планах В. П. Ануфриева - развивать в школе кадетское движение. Через военное дело и дисциплину прививать детям патриотизм. Уже сейчас имеется проект по созданию полосы препятствий для отработки военно-тактических упражнений.

- Я сторонник дисциплины. Не будет порядка — не будет результатов ни в чём, тем более - в образовании. Второе, что нам нужно, - это занять детей во внеурочное время. Сегодня у нас действует несколько секций. Каждый может выбирать то, что ему по душе. Центр образования цифрового и гуманитарного профилей "Точка роста", кружки по рукоделию, шахматам, волейболу... Отрадно, когда видишь, что наши дети становятся победителями и призёрами на олимпиадах и конкурсах. 

Кстати, от педагогической практики Вячеслав Павлович не отлучается. Каждый день ведёт пару уроков. 

Каким педагогом видит сам себя?

- Не считаю себя строгим учителем. Скорее, требовательным. Наказаний на моих уроках не существует. Стараюсь сделать так, чтобы дети сами хотели учиться и работать над собой. Для этого в учебном процессе необходим соревновательный дух. Если похвалить ребёнка и дать понять, что его старания не напрасны, тогда, глядя на него, и другие в классе будут тянуться за знаниями.

Да и себе учитель задаёт планку с мужским, высоким подходом.

- Стараемся участвовать во всех проектах министерства образования. Мне кажется, это интересно. Убеждён, что нужно брать на вооружение лучшие наработки из других школ. К примеру, в Грачёвке и Старомарьевке действуют секции туризма. Интересное направление! В походах педагогу легче наладить личный контакт с детьми. А это очень важно. Может, и у себя эту практику реализуем. Мне бы – хотелось...

  

2022 год в Общероссийском Профсоюзе образования  объявлен «Годом корпоративной культуры»